کار در لهستان
اگر قصد کار در لهستان را دارید، این مقاله کاملا برای شما مناسب است. برای دریافت ویزای کاری، شما به ارائه ی مدارکی به سفارت لهستان نیازمند هستید. از طرفی دریافت این ویزا دارای روندی است که باید از آن مطلع باشید تا بتوانید راحتتر مراحل دریافت آن را طی کنید. علاوه بر دریافت ویزای کاری در لهستان، شما باید از این کشور مجوز کار دریافت کنید که به اصطلاح آن را work permit مینامند.قبل از اقدام برای دریافت ویزا یا مجوز کار در لهستان بهتر است با شرایط اقتصادی این کشور، میزان درآمد شغلهای مختلف، وضعیت کار و نرخ بیکاری و تمامی مسائل مرتبط با آن آشنا شوید تا بتوانید تصمیم بهتری در این زمینه بگیرید و متحمل ضرر و زیانهای مالی نشوید. در این مقاله قصد داریم در خصوص تمامی این موارد برای شما سخن بگوییم و شما را از مسائل کار در لهستان و تمامی شرایط آن آگاه کنیم. پس اگر علاقهمند به دانستن اطلاعاتی در این زمینه هستید این مقاله را تا انتها بخوانید.
کار در لهستان
بسیاری از افراد بخاطر شنیدن مزایای کاری، وضعیت کار و هزینه های پایین در کشور لهستان دوست دارند برای کار به لهستان بروند. از دیگر عواملی که افراد بسیاری را جذب خود کرده، این موضوع است که نرخ بیکاری در این کشور بسیار پایین است. می توان گفت نرخ بیکاری چیزی در حدود چهار درصد یا کم تر است که این آمار برای کسانی که قصد مهاجرت کاری و دریافت ویزای آن را دارند بسیار خوشحال کننده است. با این آمار می توانید تا حدودی اطمینان پیدا کنید که به راحتی می توانید در این کشور برای خود کار پیدا کنید.
اما از طرفی باید بدانید که شرایط گرفتن ویزای کاری کمی پیچیده است و این مسئله بسیار مهم است. پس بهتر است کمی بیش تر درباره آن بدانید تا بتوانید انتخاب بهتری داشته باشید و دچار ضرر و زیان مالی وغیره نشوید. در بخش های بعد از شرایط گرفتن این ویزا به طور مفصل برای شما توضیح خواهیم داد.
اجازه کار در لهستان
اجازه کار در لهستان هم چون امور دیگر دارای روند خاص خود است. پیشتر بیان کردیم که برای دریافت مجوز کاری در لهستان بایستی از طرف یک فرد لهستانی و در واقع یک کارفرمای لهستانی به شما پیشنهاد کار داده شود. اما بهتر است بدانید که برای تکمیل این امور در ابتدا باید مجوزی به نام work permit یا همان مجوز کار را دریافت کنید.
در کنار دریافت مجوز کار در لهستان شما باید ویزای شینگن کار در لهستان را هم دریافت کنید زیرا این دو مدرک مهم بدون یک دیگر دارای ارزش و اعتباری نخواهند بود. مجوز های صادر شده برای کار در لهستان معمولا اعتباری به میزان حداکثر دوسال دارند.از طرفی ویزاهای کاری صادر شده برای لهستان دارای اعتبار یک ساله میباشند. بنابراین قبل از اتمام تاریخ این ویزاها از طریق کنسولگری برای تمدید آن اقدام کنید تا دچار مشکل نشوید.
معمولا دو مرحله برای دریافت مجوز کار در لهستان وجود دارد:
اولین مرحله آن است که وضعیت بازار کار داخلی در این کشور بررسی شود. در صورتی که هیچ نیروی کار آزاد اروپایی برای این شغل وجود نداشت، اجازه کار یا همان مجوز کار برای اتباع غیر اروپایی از طریق اداره کار این کشور صادر میشود. این فرآیند معمولا از یک تا دو ماه به طول میانجامد.
ویزای کار بلندمدت هم باید خارج از کشور لهستان برای سفارت و کنسولگری این کشور ارسال شود. زمان مورد نیاز برای تایید و صدور ویزای کاری بلندمدت نیز دو تا سه ماه طول میکشد.
ویزای کار در لهستان
برای دریافت ویزای کار لهستان و مهاجرت کاری به لهستان باید یک شرط را داشته باشید، آن هم این مورد است که از طرف یک فرد لهستانی به شما درخواست کار داده شود. یعنی یک کارفرما یا اسپانسر لهستانی داشته باشید که به شما پیشنهاد کار دهد. بهتر است این نکته را در نظر داشته باشید که مجوزهای مرتبط به کار در لهستان معمولا به صورت دو ساله است. هم چنین اگر ویزای بلندمدت برای کار در لهستان دارید باید آن را به صورت سالیانه تمدید کنید. اگر شرایط شما برای ادامه کار فراهم باشد باید قبل از اتمام تاریخ پایان مجوز به کنسولگری مراجعه کرده و درخواست تمدید ویزا کنید.
کار در لهستان از طریق اقامت
اقامت کار در لهستان نیز دارای قاعده و قانونهای به خصوصی است. کارت اقامت دائم برای کشور لهستان معمولا به مدت ۱۰ سال اعتبار دارد اما این کارت پس از مدت پنچ سال به شخص داده میشود. اولین کارتی که برای اقامت کاری در لهستان دریافت میکنید، نهایتا یک تا سه سال اعتبار خواهد داشت. میتوانیدبا ایجاد حساب، داشتن شماره مالیاتی و همچنین پرداخت مالیات برای دریافت اقامت دائم این کشور اقدام کنید. اگر قصد دریافت تابعیت لهستان را داشته باشید، باید حداقل به میزان دو سال از دریافت کارت اقامت خود و کار کردن مستمر شما در این کشور بگذرد.
کار در لهستان از طریق تحصیل
تحصیل و کار در لهستان نیز یکی دیگر از موارد قابل توجه برای افرادی است که قصد مهاجرت به این کشور را دارند. به خصوص زمانی که بخواهند برای تحصیل به لهستان بروند و در کنار تحصیل، شغل و منبع درآمدی برای خود داشته باشند. اما آیا این دو مقوله با هم امکان پذیر است یا خیر ؟ این سوالی است که می خواهیم در این بخش به طور مفصل به آن پاسخ و شرایط آن توضیح دهیم. تحصیل در لهستان برای جوانان به دلایل بسیاری مثل هزینههای پایین و یا رشته های تدریسی به زبان انگلیسی جذاب است. هزینههای تحصیل در دانشگاههای دولتی این کشور رایگان است اما هزینههای خورد و خورداک، اجاره مکان، حملونقل یا خوابگاه با خود شما است.
به همین دلیل شاید بخواهید در کنار تحصیل به فکر کار کردن هم باشید. افرادی که در مقاطع دکترا تحصیل میکنند، نیاز به هیچ مجوزی برای انجام کار در لهستان از طریق تحصیل ندارند و این کار به راحتی امکانپذیر است. اگر دانشجو به صورت تمام وقت در حال تحصیل باشد میتواند بدون دریافت مجوز، کار کند. کسانی غیر از دانشجویان اتحادیه اروپا که برای تحصیل به لهستان آمدهاند باید حتما از طریق اداره کار لهستان مجوز کار دریافت کنند. حداکثر ساعات کاری در طول یک هفته برای یک دانشجو ۲۰ ساعت است.
برای اخذ ویزای کار در لهستان به چه مدارکی نیاز داریم؟
برای دریافت ویزای کار در لهستان شما باید مدارکی را ترجمه و به سفارت این کشور تحویل دهید و این مدارک شامل موارد زیر است:
- تکمیل و تحویل فرم درخواست ویزای نوع D
- عکس رنگی مطابق با استانداردهای پاسپورت
- ارسال تمامی مدارک مرتبط با سکونت در لهستان
- ارسال دعوتنامه کاری از طرف یک کارفرمای لهستانی
- رسید پرداخت هزینههای مرتبط با درخواست ویزای کاری
- تحویل تمامی مدارک هویتی و تاهل شما در صورتی که متاهل هستید.
- اثبات تمکن مالی
- بیمهنامه مسافرتی
- ارائه پاسپورت
قانون کار در لهستان
آشنایی با قانون کار در لهستان میتواند برای افرادی که با قصد کار به این کشور مهاجرت میکنند، مفید باشد. دولت لهستان قوانینی را برای کار در این کشور تصویب کرده است. در قراردادهای کاری این کشور باید نوع قرارداد، طرفین قرارداد، تاریخ انعقاد قرارداد و موارد دیگری مثل تمامی شرایط کاری و پاداشها به طور کامل مشخص شود. موارد مورد نیاز در قرارداد کاری به صورت زیر است:
- نوع کاری که برای آن قرارداد نوشته میشود.
- محل کاری که به شما پیشنهاد شده است.
- تمامی جزئیات مرتبط به کار شما مانند پاداشها
- تاریخ شروع کار
- تایم کاری
علاوه بر موارد فوق، کارفرما موظف است موارد زیر را نهایتا تا هفت روز به کارمند خود ارائه دهد:
- تایم کاری که کارمند موظف به کار در طول هفته است.
- تعداد مرخصیهای سالیانه و طول مرخصیها
- دفعات پرداخت دستمزد به کارمند
- روش ورود و حضور کارمند در محل کار
حداقل درآمد در لهستان
دستمزد کار در لهستان بسته به نوع کار میتواند متفاوت باشد. اما میتوان گفت که درآمد در لهستان برای شغلهای مختلف از وضعیت خوبی برخوردار است. اگر شما میخواهید برای کار به لهستان بروید، پس باید از حداقل و حداکثر حقوقهای دریافتی و رشتههای مرتبط به آن آشنا شوید. طبق آمار به دست آمده از قوانین مرتبط به کار در این کشور، حداقل حقوق در حدود ۲۱۰۰ زلوتی لهستان (PLN) است که برای شغلهای کارمندی در نظر گرفته شده است. حداکثر حقوق ها مربوط به مشاغل مرتبط با رشتههای فناوری اطلاعات و ارتباطات است که مبلغی در حدود ۸۴۰۰ زلوتی در نظر گرفته شده است. اگر بخواهیم دقیق تر از وضعیت دستمزد و حداقل درآمد در لهستان سخن بگوییم آن را در قالب یک جدول برای شما بیان میکنیم:
انواع شغل در لهستان | دستمزد ماهانه به PLN |
صنعت ساختمانی | ۴۴۸۰ |
فناوری اطلاعات | ۸۴۰۰ |
تجارت | ۴۴۰۰ |
بخش اداری | ۳۳۰۰ |
مهمانداری | ۳۴۰۰ |
بخش کسب و کار | ۴۶۰۰ |
مالیات درآمد در لهستان چقدر
مالیات بر درآمد در لهستان کاملا بستگی به نوع شغل و میزان درآمد شما دارد و این میزان میتواند متفاوت باشد. اما در حالت کلی اگر درآمد شما بیشتر از ۸ هزار زلوتی و کمتر از ۸۵ هزار و ۵۲۸ زلوتی باشد، مالیات بر درآمد در لهستان برای شما ۱۷ درصد خواهد بود اما اگر درآمد شما از میزان بیان شده بیشتر باشد مقدار مالیات پرداختی شما با نرخ ۳۲ درصد محاسبه میشود. به این نکته توجه داشته باشید که پیشپرداختهای مالیات بر درآمد در کشور لهستان بایستی تا قبل از روز ۲۰ ام ماه بعد پرداخت شود. اگر درآمد ماهانه شما از
جدول مالیات بر درآمد در لهستان به صورت زیر است:
درآمد در لهستان | درصد مالیات بر درآمد در لهستان |
تا ۸ هزار زلوتی در ماه | معاف از درداخت مالیات |
از ۸ هزار تا ۸۵٬۵۲۸ زلوتی در ماه | ۱۷ درصد |
بیشتر از ۸۵٬۵۲۸ زلوتی در ماه | ۳۲ درصد |
مراحل پیداکردن کار در لهستان
کاریابی در لهستان مانند کشورهای دیگر اروپایی است. معمولا در کشورهای اروپایی فرآیند کاریابی توسط موسسات کاریابی موجود و فعال در این کشورها انجام میشود. اگر قصد کاریابی در این کشور را دارید بهتر است با این موسسات آشنا شوید. فرآیند کاریابی در این موسسات به این صورت است که فردی به دنبال کار است رزومهی خود را برای این موسسات ارسال میکند. این موسسات در زمانهایی که شغلی برای رشتهی مرتبط با تحصیلات شما درخواست نیرو کند به شما اطلاع میدهد و در واقع شما را به این مشاغل و کارفرمای آن معرفی میکند. این موسسات معمولا به صورت آنلاین و از طریق سایتهای اینترنتی فعالیت میکنند اما فعالیت برخی از آنها به صورت حضوری هم انجام میشود. در زیر لیست برخی از این موسسات را میبینیم:
- careersinpoland
- glassdoor
- indeed
- job-poland
مشاغل مورد نیاز برای کار در لهستان
کار در کشور لهستان تنها به دریافت ویزای کاری محدود نمیشود. اگر قصد مهاجرت به لهستان و کار در این کشور را دارید، در قدم اول بهتر است با بهترین شغلهای موجود در این کشور آشنا شوید. لیستی از برترین مشاغل مورد نیاز کار در لهستان بصورت زیر است:
- مشاغل مرتبط به تجارت و بیزنس
- رانندگی
- مهندسی
- تکنسینهای فنی
- اقتصاد دان و حسابدار
- صنایع غذایی
- کارهای فناوری اطلاعات و ارتباطات
- امور لجسیک و پشتیبانی
- مسئول نیروی انسانی
میتوان گفت در این کشور مهندسان شرایط شغلی خوبی دارند و این آمار بسیار جالب و جذابی برای مهاجران است. در واقع بیشتر مهاجرانی که برای کار به لهستان میروند به خاطر شرایط شغلی رشتههای فنی و مهندسی در لهستان است. اگر به این گونه کارها علاقه ندارید بهتر است بدانید که در این کشور شغلهایی مثل رانندگی، آشپزی، جابهجایی اسباب و اثاثیه و... هم درآمد خوبی دارند.
اجازه کار در لهستان و ویزای همراه
افرادی که برای کار می خواهند به کشور لهستان بروند اگر ازدواج کرده باشند می توانند طبق شرایط و قوانینی برای همسر خود یا خانواده ویزای همراه بگیرند تا همراه با آن ها به لهستان بروند. برای اجازه کار در لهستان و ویزای همراه دو شرط مورد نیاز است. اولین شرطی که در این زمینه وجود دارد این است که شما از طرف یک کارفرمای لهستانی پیشنهاد کار در لهستان را داشته باشید. البته تنها فرزندانی می توانند به عنوان همراه با شما به لهستان بیایند که سن آن ها زیر ۱۸ سال باشد. علاوه بر آن شما باید اثبات کنید که شغل مورد نظر شما توانایی تحت پوشش قرار دادن هزینه های زندگی در لهستان را برای شما و خانواده شما دارد. مدارک اثبات این موضوع را باید به سفارت لهستان تحویل دهید.
سوالات متداول درباره کار در لهستان
حداقل میزان دستمزد برای مشاغل مختلف در کشور لهستان مربوط به کارهای کارمندی و این میزان حقوق در حدود ۲۱۰۰ PLN است.
بله با داشتن مجوز کار و دریافت ویزای کاری می توانید همسر و فرزندان زیر ۱۷ سال خود را برای زندگی به لهستان ببرید. شغل شما باید بتواند هزینه های زندگی را برای شما و خانواده شما در لهستان تحت پوشش قرار دهد که این موضوع بررسی می شود.
اگر درآمد شما کم تر از ۸۵۵۲۸ PLN است میزان مالیات بر درآمد شما به اندازه ی ۱۷ درصد محاسبه می شود. اگر درآمد شما بیش تر از این مقدار است میزان مالیات بر درآمد شما به اندازه ۳۲ درصد درنظر گرفته می شود.
بله. در صورتی که به صورت تمام وقت در حال تحصیل هستید یا تحصیلات شما در مقطع دکترا است، بدون مجوزهای کاری حق کار در این کشور را دارید. اما اگر این شرایط را ندارید و از دانشجویان غیر از اتحادیه اروپا هستید باید از اداره کار این کشور مجوزی برای کار دریافت کنید.