کار در قبرس جنوبی

وضعیت کار در کشور قبرس جنوبی

وضعیت کار در کشور قبرس جنوبی تقریبا مشابه سایر کشورهای اتحادیه اروپا است. قبرس جنوبی از کشورهای موفق و پیشرفته اتحادیه اروپا است. طبق آمار رسمی وزارت کار قبرس جنوبی که در وبسایت Piktalent.com منتشر شده است، در سال‌های اخیر تعداد نیروی کار خارجی این کشور ۳درصد افزایش یافته است. مهم‌ترین دلیل محبوبیت این کشور برای مهاجران، کم‌بودن نرخ مالیات بر درآمد و هزینه زندگی در قبرس جنوبی است.

قبرس جنوبی سالانه میلیون‌ها گردشگر خارجی را به خود جذب می‌کند. این موضوع باعث می‌شود تا اقتصاد این کشور همواره در حال رشد باشد و صنایعی مانند غذا و رستوران، هتلداری، صنایع دستی، ساختمان‌سازی و شهرسازی در این کشور همیشه در حال توسعه باشند. رونق صنعت گردشگری در قبرس جنوبی فرصت‌های شغلی متنوعی را به‌وجود آورده است. آمار رسمی وبسایت Etias.com نشان می‌دهد که نرخ بیکاری در قبرس جنوبی از سال ۲۰۲۱ تا سال ۲۰۲۴ از ۸ به ۶درصد رسیده است.

مزایای کار در قبرس جنوبی

کار در قبرس جنوبی مزایای زیادی برای کارجویان خارجی به‌همراه دارد. ازجمله مزایای کار در قبرس جنوبی می‌توان به این‌ها اشاره کرد:

امکان اخذ اقامت دائم و شهروندی قبرس جنوبی می‌تواند مهم‌ترین مزیت کار در قبرس جنوبی برای متقاضیان ایرانی باشد. گذرنامه قبرس جنوبی گذرنامه‌ای اروپایی است و از گذرنامه ایرانی اعتبار بیشتری دارد. با گذرنامه قبرس جنوبی می‌توانید بدون نیاز به اخذ ویزا، به ۱۵۰ کشور دنیا سفر کنید.

نرخ کم مالیات بر درآمد در قبرس جنوبی از دلایل مهمی است که باعث می‌شود تا مهاجران تمایل زیادی به کار در این کشور داشته باشند. نرخ مالیات بر درآمد در قبرس جنوبی از سایر کشورهای پیشرفته اروپایی کمتر است و در بیشترین حالت به ۳۰درصد می‌رسد.

هزینه کم زندگی از دیگر مزایای مهم کار در قبرس جنوبی است. در قبرس جنوبی هزینه زندگی بسیار کمتر از سایر کشورهای اتحادیه اروپا است. کارمندان در قبرس جنوبی با متوسط حقوق دریافتی این کشور، یعنی ۱۳۰۰ یورو‌، مخارج زندگی‌شان را به‌راحتی می‌توانند تامین کنند.

دیگر مزایای کار در قبرس جنوبی عبارت‌اند از:

• زندگی در کشور اروپایی پیشرفته
• زندگی در آب‌و‌هوای معتدل مدیترانه‌ای
• نزدیکی به ایران
• امکان پیشرفت شغلی
• نرخ بیکاری کم

شرایط کار در قبرس جنوبی برای ایرانیان

شرایط کار در قبرس جنوبی برای ایرانیان کمی سخت‌تر از متقاضیان کشورهای اروپایی و آمریکایی و حتی ترکیه‌ای است. برای اخذ ویزای کار از قبرس جنوبی تسلط به زبان یونانی الزامی است. گفتنی است که تسلط به یکی از زبان‌های ترکی یا انگلیسی نیز بخت متقاضی را برای دریافت ویزای کار این کشور افزایش می‌دهد. این یکی از شروطی است که اخذ ویزای کار در قبرس جنوبی را برای متقاضیان ایرانی سخت‌تر می‌کند.

قبرس جنوبی یکی از کشورهای اتحادیه اروپا است و با اینکه عضو حوزه شنگن نیست، برای صدور هر نوع ویزایی به متقاضیان ایرانی درمقایسه‌با شهروندان سایر کشورها بیشتر سخت‌گیری می‌کند.

مجوز کار در قبرس جنوبی

مجوز کار در قبرس جنوبی اجازه رسمی دولت این کشور است که به درخواست کارفرمایان قبرس جنوبی صادر می‌شود. مجوز کار یکی از الزامات اخذ ویزای کار قبرس جنوبی و مرحله قبل از اخذ ویزای کار است. داشتن مجوز کار برای کارجویان خارجی در قبرس جنوبی الزامی است. بدون داشتن مجوز کار قبرس جنوبی، اجازه ندارید در این کشور فعالیت‌های درآمدزا انجام دهید.

اخذ مجوز کار قبرس جنوبی برای کارجویان خارجی به‌عهده کارفرما است. مراحل دریافت مجوز کار در قبرس جنوبی بدین‌شرح‌اند:

1. متقاضی کار در قبرس جنوبی شغل مدنظر خود را در این کشور پیدا می‌کند.
2. صاحب کار اطلاعات و مدارک متقاضی را به وزارت کار قبرس جنوبی می‌فرستد تا تایید اولیه را بگیرد.
3. بعد از دریافت تایید اولیه، صاحب کار درخواست صدور مجوز کار برای متقاضی را به اداره مهاجرت قبرس جنوبی می‌فرستد. صدور مجوز کار قبرس جنوبی برای متقاضیان خارجی معمولا ۶ ماه طول می‌کشد.
4. بعد از صدور مجوز کار، کارفرما پرونده متقاضی را برای اخذ ویزای کار قبرس جنوبی به اداره مهاجرت و پلیس خارجی قبرس جنوبی ارسال می‌کند.

ویزای کار در قبرس جنوبی

ویزای کار در قبرس جنوبی مجوزی است که به مهاجران خارجی اجازه می‌دهد تا در این کشور صاحب شغل باشند و درآمد کسب کنند. برای اخذ ویزای کار در قبرس جنوبی، متقاضی باید ابتدا مجوز کار قبرس جنوبی را اخذ کند. اخذ ویزای کار قبرس جنوبی یک مرحله بعد از اخذ مجوز کار قبرس جنوبی است.

مراحل اخذ ویزای کار قبرس جنوبی ازاین‌قرارند:

1. کارجوی خارجی شغل مدنظر خود را در قبرس جنوبی پیدا می‌کند.
2. کارفرما مراحل لازم برای اخذ مجوز کار متقاضی در قبرس جنوبی را طی می‌کند. این مرحله معمولا ۶ ماه طول می‌کشد.
3. پس از صدور مجوز کار، کارجو باید مدارک تکمیلی لازم را برای کارفرما ارسال کند تا وی بتواند درخواست ویزای کار را به اداره مهاجرت و پلیس خارجی قبرس جنوبی ارسال کند. صدور ویزای کار قبرس جنوبی ممکن است ۳ تا ۴ هفته طول بکشد.

درخواست ویزای کار قبرس جنوبی ۶۰ یورو هزینه دارد و اعتبار آن ۱ سال است و تا زمان معتبربودن قرارداد کاری کارمند و کارفرما، هرساله تمدید می‌شود.

نوعی دیگر از ویزای کار در قبرس جنوبی نیز صادر می‌شود که ویزای دیجیتال نومد (Digital Nomad Visa) نام دارد. با این روش نیازی نیست متقاضی زبان انگلیسی و ترکی یا یونانی بلد باشد؛ بلکه فقط کافی است قرارداد کاری خود با شرکت کارفرما را ارائه و اثبات کند که ماهانه حداقل ۲۵۰۰ یورو درآمد دارد. این ویزا برای افرادی مناسب است که طراح وبسایت و محصول یا برنامه‌نویس هستند و به‌صورت آزاد و پروژه‌ای (فریلنس) کار می‌کنند.

روش های پیدا کردن کار در قبرس جنوبی

• استفاده از وبسایت‌های شغلی و حرفه‌ای بین‌المللی مانند لینکدین
• استفاده از وبسایت‌های کاریابی قبرس جنوبی مانند com، Cyprusjobs.com، Cyprusemployment.com، Cyprusjobcentre.com و Ergodotisi.com
• استفاده از گروه‌های موجود در شبکه‌های مجازی تلگرام و فیسبوک درزمینه کاریابی در قبرس جنوبی
• پرس‌وجو از دوستان و اقوام مقیم در قبرس جنوبی
• استفاده از نشریه‌های کاریابی در قبرس جنوبی
• استفاده از اطلاعات بخش بازرگانی و بازار کار قبرس جنوبی در وبسایت کنسولگری قبرس جنوبی (http://www.mfa.gov.cy)

پیدا کردن کار در قبرس جنوبی به‌صورت حضوری

روش دیگری برای پیدا کردن کار در قبرس جنوبی وجود دارد که برای متقاضیان ایرانی کاربرد بسیاری می‌تواند داشته باشد. اگر مایل نیستید از راه دور و به‌صورت غیرحضوری در قبرس جنوبی دنبال کار بگردید، ویزای توریستی ۹۰روزه این کشور را می‌توانید اخذ کنید و به‌صورت حضوری در آنجا دنبال کار بگردید. اگر پیشنهاد کاری از کارفرمای قبرس جنوبی دریافت کردید، ویزای توریستی خود را به ویزای کاری قبرس جنوبی می‌توانید تبدیل کنید.

دقت کنید که حداکثر اعتبار ویزای توریستی قبرس جنوبی ۹۰ روز در بازه ۱۸۰روزه است. اگر در این مدت نتوانید پیشنهاد کار دریافت کنید، باید قبرس جنوبی را ترک کنید. برای اخذ ویزای توریستی قبرس جنوبی، باید تمکن مالی به‌میزان حداقل ۶هزار یورو و بلیت پرواز رفت‌و‌برگشت قبرس جنوبی را داشته باشید.

مدارک لازم برای کار در قبرس جنوبی

• گذرنامه با حداقل ۱ سال اعتبار
• ترجمه رسمی شناسنامه
• بیمه درمانی
• اثبات تسلط به زبان یونانی
• اطلاعات محل اقامت در قبرس جنوبی
• گواهی عدم سوءپیشینه
• رزومه شغلی به زبان انگلیسی یا ترکی یا یونانی
• حداقل ۳ سال سابقه کار مرتبط
• توصیه‌نامه از کارفرمای پیشین
• نامه ترک کار از شغل پیشین
• تکمیل فرم درخواست ویزای کار قبرس جنوبی
• گواهی سلامت پزشکی
• نامه رسمی پیشنهاد کار (جاب آفر) از قبرس جنوبی
• مجوز کار قبرس جنوبی

مشاغل مورد نیاز برای کار در قبرس جنوبی

قوانین کار در قبرس جنوبی

• افرادی که در قبرس جنوبی مجوز و ویزای کار دارند، همسر قانونی و فرزندان کوچک‌تر از ۱۸ سال خود را با ویزای همراه می‌توانند به این کشور ببرند.
• افرادی که مجوز و ویزای کار قبرس جنوبی را می‌گیرند، بعد از گذشت ۵ سال از تاریخ قرارداد کاری خود، مشروط به اینکه ۵ سال مداوم در قبرس جنوبی زندگی کنند، برای اخذ اقامت دائم قبرس جنوبی می‌توانند درخواست بدهند. دریافت کارت اقامت دائم قبرس جنوبی ۵۳۰ یورو هزینه دارد. پس از گذشت ۷ سال از صدور اقامت دائم قبرس جنوبی، فرد برای اخذ گذرنامه قبرس جنوبی می‌تواند درخواست بدهد.
• افرادی که حقوق سالانه‌شان در قبرس جنوبی بیشتر از ۳۶هزار یورو است و ۱۸ ماه از تاریخ شروع قراردادشان می‌گذرد، مشروط به اینکه ۱۸ ماه مداوم در قبرس جنوبی زندگی کنند، اقامت دائم قبرس جنوبی را می‌توانند بگیرند.
• در قبرس جنوبی ۲ نوع قرارداد کاری وجود دارد: «نامعین» و «مدت محدود». قراردادی که بین کارفرمای قبرس جنوبی و کارمند مهاجر و خارجی بسته می‌شود، از نوع «مدت محدود» است. قراردادهای مدت محدود اعتبار ۱ساله دارند. با این قرارداد کارفرما یا کارمند در پایان مهلت ۱ساله، درصورت نیاز می‌تواند همکاری‌ خود را متوقف کند.
• در قبرس جنوبی حداقل ساعت کاری در هفته ۴۸ ساعت است. هر کارمندی که در قبرس جنوبی در هفته بیش از ۴۸ ساعت کار کند، باید حقوق اضافه‌کاری دریافت کند که ۱٫۵ برابر حقوق ساعت کار عادی است.
• در مشاغلی مانند پرستاری و پزشکی که شیفت‌های کاری متفاوت از سایر مشاغل است، قانون ساعت کار قبرس جنوبی بدین‌شکل است که کارمند به‌ازای هر شیفت ۲۴ساعته، باید ۱۱ ساعت به‌طور مداوم استراحت کند.
• در قبرس جنوبی به‌ازای هر ۱۴ روز کار متوالی، باید ۴۸ ساعت استراحت برای کارمند در نظر گرفته شود.
• در مشاغل دارای شیفت شب در قبرس جنوبی، ساعت کاری هر شیفت شب نباید بیشتر از ۸ ساعت باشد.
• در قبرس جنوبی کارمندان مجازند سالانه ۴ هفته مرخصی بی‌حقوق بگیرند. افرادی که هفته‌ای ۵ روز کار می‌کنند، مرخصی ۲۰روزه باحقوق به آنان تعلق می‌گیرد. افرادی که هفته‌ای ۶ روز کار می‌کنند، مرخصی ۲۴روزه باحقوق به آنان تعلق می‌گیرد.
• در قبرس جنوبی زنان شاغل مجازند تا برای زایمان ۱۸ هفته مرخصی بگیرند که ۸ هفته آن مرخصی باحقوق است. کارفرما در قبرس جنوبی موظف است تا به زنان ۱۱ هفته مرخصی بعد از زایمان بدهد. این مرخصی از ۲ هفته قبل از زایمان آغاز می‌شود. زنان شاغل در قبرس جنوبی می‌توانند با ارائه گواهی پزشکی، مرخصی زایمان خود را ۴ هفته تمدید کنند.
• طبق قانون کار قبرس جنوبی، مردان شاغل می‌توانند حداکثر ۲ هفته مرخصی به‌مناسبت به‌دنیاآمدن فرزندشان بگیرند.
• قانون کار قبرس جنوبی به همه کارمندان اجازه می‌دهد تا در سال حداکثر ۷ هفته مرخصی باحقوق و حداکثر ۴ هفته مرخصی بی‌حقوق بگیرند.
• در قانون کار قبرس جنوبی، مرخصی استعلاجی یا مرخصی روزهای بیماری برای هر کارمند حداکثر ۱۵۵ روز در سال است. حقوق ۳ روز اول مرخصی استعلاجی کارمند را اداره بیمه و بعد از روز سوم حقوق کارمند را کارفرما پرداخت می‌کند.
• حداقل میزان حقوق در قبرس جنوبی ۹۰۰ یورو است. این میزان حقوق برای افرادی است که کارگر ساده محسوب می‌شوند. افراد دارای مدرک تحصیلی یا تخصص خاص در قبرس جنوبی بیشتر از ۳هزار یورو در ماه حقوق می‌گیرند.
• میانگین مالیات بر درآمد در قبرس جنوبی ۲۲درصد است. مالیات بر درآمد در قبرس جنوبی براساس میزان درآمد فرد محاسبه می‌شود و از ۱۲ تا ۳۰درصد متغیر است.
• حقوق بازنشستگی در قبرس جنوبی حداقل ۴۰۰ یورو در ماه است و هیچ مالیاتی ندارد.
• افرادی که در قبرس جنوبی کار آزاد دارند و کارمند دولتی نیستند، باید ماهانه ۱۴٫۶درصد از حق بیمه خود را پرداخت کنند. دولت نیز برای مشاغل آزاد موظف است ۴٫۶درصد از حق بیمه افراد را پرداخت کند.
• سهم بیمه کارمند در قبرس جنوبی ۷٫۸درصد است. کارفرما نیز باید ۷٫۸درصد از حق بیمه کارمند را بپردازد و دولت نیز ۴٫۶درصد از حق بیمه کارمند را پرداخت می‌کند.
• در قبرس جنوبی نوعی قرارداد با عنوان قرارداد کار آزمایشی وجود دارد که حداکثر مهلت آن ۱۰۴ هفته است. در این نوع از قرارداد، کارمند و کارفرما مجازند تا در پایان این مهلت در‌صورت نداشتن تمایل به ادامه همکاری، به‌صورت یک‌طرفه قرارداد را فسخ کنند.
• در قبرس جنوبی اگر کارمندی به‌مدت ۵۲ هفته به‌طور مداوم بدون تعطیلی و مرخصی کار کند، می‌تواند ۲ هفته حقوق اضافه دریافت کند.
• در قبرس جنوبی جریمه تخطی از اظهارنامه مالیاتی ۱۲۰هزار یورو است.
• اگر کارمندی در قبرس جنوبی نوع اشتغال و محل درآمدش را به دولت اعلام نکند، مبلغ ۵۰۰ یورو جریمه می‌شود.
• طبق قوانین کار قبرس جنوبی، کارفرما و کارمند هر دو موظف‌اند تا ۱ ماه قبل از اخراج یا ترک کار، اعلان کتبی به طرف دیگر قرارداد بدهند.
• طبق قانون کار قبرس جنوبی، در‌صورتی‌که کارفرما قوانین مربوط به اخراج این کشور را رعایت نکند، مبلغ ۱۷۰۰ یورو جریمه می‌شود. اگر کارفرما همه کارمندانش را به‌صورت جمعی اخراج کند، باید ۳۴۲۰ یورو جریمه پرداخت کند.

قانون سنوات و اخراج کارمند در قبرس جنوبی عبارت است از:

قوانین کار ذکرشده در این بخش از وبسایت Cyprusvisa.eu برداشته شده‌اند.

حقوق در قبرس جنوبی

حقوق در قبرس جنوبی کمتر از سایر کشورهای اتحادیه اروپا است؛ اما نرخ مالیات بر درآمد نیز در آنجا از سایر کشورهای اروپایی کمتر است.

حداقل میزان حقوق در قبرس جنوبی ۹۰۰ یورو است. میانگین حقوق در شهر نیکوزیا، پایتخت قبرس جنوبی‌، ۱۳۰۰ یورو برآورد می‌شود. این میزان حقوق برای افرادی است که تخصص و مهارت خاصی ندارند و کارگر ساده محسوب می‌شوند. میانگین حقوق برای افراد دارای مدرک دانشگاهی و تخصص در حرفه خود  از ۴هزار تا ۷هزار یورو در ماه متغیر است.

مالیات حقوق در قبرس جنوبی

مالیات حقوق در قبرس جنوبی بسیار کمتر از سایر کشورهای اروپایی برآورد می‌شود. هزینه زندگی در این کشور اروپایی نیز مقرون‌به‌صرفه است و افراد با میانگین حقوق ۱۰۰۰ یورو نیز در شهرهای کوچک‌تر به‌راحتی می‌توانند ازپس تامین مخارجشان بربیایند.

مالیت حقوق در قبرس جنوبی از ۱۲ تا ۳۰درصد متغیر است. هرچه درآمد فرد بیشتر باشد، مالیات بیشتری باید پرداخت کند.

کار در قبرس جنوبی و تحصیل

شرایط کار در قبرس جنوبی و تحصیل بدین‌شرح‌اند:

• دانشجویان خارجی اجازه دارند حداکثر ۲۰ ساعت در هفته کار کنند.
• دانشجویان خارجی در قبرس جنوبی برای انجام کار پاره‌وقت حین تحصیل به اخذ مجوز کار و ویزای کار این کشور نیازی ندارند.
• اغلب دانشجویان خارجی در کشور قبرس جنوبی سراغ مشاغلی مانند فروشندگی و کار در کافه و رستوران و کتابخانه یا دستیاری آموزشی می‌روند و ماهانه حدود ۶۰۰ یورو از این مشاغل درآمد کسب می‌کنند.
• دانشجویانی که با بورسیه تحصیلی در قبرس جنوبی مشغول تحصیل هستند، اجازه ندارند در این کشور کار کنند.
• همه دانشجویان خارجی برای یافتن شغل در قبرس جنوبی باید به زبان یونانی یا ترکی مسلط باشند. تسلط به زبان انگلیسی نیز مزیت محسوب می‌شود.
• دانشجویان خارجی مقطع دکتری در قبرس جنوبی با انجام پروژه‌های پژوهشی در دانشگاه می‌توانند ماهانه ۸۰۰ یورو درآمد به‌دست آورند.

شرایط کار در قبرس جنوبی پس از پایان دوره تحصیل ازاین‌قرارند:

• دانشجویان خارجی در قبرس جنوبی پس از پایان دوران تحصیل خود، می‌توانند تا ۲ ماه در این کشور بمانند و دنبال کار بگردند. اگر در این مدت موفق شدند شغل پیدا کنند، ویزای تحصیلی خود را به ویزای کار قبرس جنوبی می‌توانند تبدیل کنند.
• دانشجویان خارجی در قبرس جنوبی که پس از پایان دوره تحصیل خود و اقامت ۲ماهه در این کشور نتوانند شغلی برای خود پیدا کنند، باید این کشور را ترک کنند.
• کارفرمایان قبرس جنوبی برای استخدام کارجویان فارغ‌التحصیل دانشگاه‌های این کشور تمایل بیشتری دارند.
• تبدیل ویزای تحصیلی به ویزای کاری در قبرس جنوبی ممکن است حداکثر ۲ هفته طول بکشد و ۴۰ یورو هزینه دارد.
• براساس آمار رسمی وزارت کار قبرس جنوبی، ۵۰درصد از دانشجویان خارجی این کشور پس از فارغ‌التحصیلی موفق می‌شوند در این کشور کار پیدا کنند و ویزای تحصیلی خود را به ویزای کاری قبرس جنوبی تبدیل کنند.